会社のなかの宗教: 経営人類学の視点

中牧弘允（編集）日置弘一郎（編集）

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詳しい情報

出版社: 東方出版(2009-08-01)

単行本: 268 ページ

ISBN-10: 4862491464 ISBN-13: 9784862491466

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紹介

さまざまな関係でつながっている会社と宗教。天理教、聖徳太子信仰、キリスト教、イスラム教と企業など、会社のなかに見られる宗教活動や経営者の宗教的信念、また従業員の宗教的文化背景などに焦点を当て、人類学的な記述と分析を試みる。日本、フランス、イギリス、カナダ、マレーシアなどの事例を考察。

　はしがき　中牧弘允・日置弘一郎　序論──会社文化と宗教文化をめぐって　中牧弘允・日置弘一郎　　　一　会社と宗教　　　二　会社文化と宗教文化　　　三　テイラーとタイラー　　　四　本書の構成第一部　日本の会社と宗教　第１章　「お道」と企業経営　　　　　──天理教信仰と事業が融合する論理のありかと実例　住原則也　　　はじめに　　　一　天理教の教えと企業経営の論理的整合性　　　二　職業・家業が日常における「陽気ぐらし」実践の重要な場であること　　　三　教理実践者の実業家──諸岡長蔵と日比孝吉　　　むすびにかえて　第２章　企業の経営倫理構築にみる宗教的エートス　　　　　──昭和三〇年代の八幡製鉄所における社会科教育を例として　金子毅　　　はじめに　　　一　「インフォーマルな人間関係論」を重視した社会科教育　　　二　「個人・人格」の概念をめぐる比較文化論的考察　　　三　テキストの作成とその背景　　　おわりに　第３章　企業家と太子信仰　神崎宣武　　　はじめに　　　一　社訓・社是にうたう「和」　　　二　聖徳太子の唱えた「和」　　　三　太子信仰の広がりと浄土真宗の展開　　　四　職人集団による太子講の組織化　　　五　学校教育の指針への引用第二部　欧米の会社と宗教　第４章　空間のブランディング　松永ルエラ　　　一　会社空間と「ブランドスケープ」の出現　　　　　二　事例一・東京都内の携帯電話会社フラグシップストアの設計　　　三　事例二・テスコにおける宗教的メタファー　　　結論──ブランディングされた空間の解釈　第５章　「社食」機能のフランス型拡充プロセス　　　　　──“経営家族主義”から“新・社会的同志愛”へ　市川文彦　　　はじめに　　　一　現代フランスの昼食事情と社食　　　二　史上初の百貨店、史上空前の大＜社食＞　　　三　現代フランス企業における＜社食＞機能の多重化　　　四　新・”社会的同志愛“の装置としての＜社食＞　　　おわりに　第６章　スピリチュアリティを取り込む北米企業──企業文化の創造　村山元理　　　はじめに　　　一　スピチュアリティという言葉　　　二　経営学の新興領域としてのスピリチュアリティ　　　三　スピリチュアルな渇きの社会的背景　　　四　カナダでも職場のスピリチュアリティがブームに　　　五　サウスウェスト航空の成功　　　おわりに第三部　会社と宗教の経営　第７章　企業社会の秩序形成と「クウェーカーコード」　　　　　──テイラーの二〇世紀からキャドバリーの二一世紀へ　三井泉　　　はじめに　　　一　分析のフレームワーク　　　二　イギリスにおけるクゥエーカー企業家の発展とその思想的特長　　　三　二一世紀の企業社会のモラルコード　　　おわりに　第８章　祈りと感謝をめぐる宗教システム──宗教経営学の視点から　岩井洋　　　はじめに　　　一　宗教経営学の視点　　　二　西欧カトリック社会における奉納画　　　三　日本における奉納画　　　四　奉納習俗と宗教システムの動態　　　結論　第９章　企業経営行動と宗教──行動への「圧力」を媒介として　岩田奇志　　　一　問題と視角　　　二　三つのエスニック集団を取り巻く環境の違い　　　三　各エスニック集団の経済活動状況と華僑資本の経済的浸透　　　四　独立期における各エスニック集団の経済的位置　　　五　環境の「圧力」と行動へのドライブ（衝迫）　　　六　企業経営行動に駆り立てる生存への「圧力」と宗教　　　結び

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